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龍信集團2016年第一期《最新績效管理方案》集訓順利結束
日期：2016-05-03
作者：龍信集團
閱讀次數:次
2016年第一期總部集訓于4月30日在龍信大廈2樓舉行，總部全體領導及員工參加了此次培訓。本次培訓內容主要針對2016年最新頒布實施的總部人員績效管理方案進行解讀。
培訓現場
這次培訓邀請到的分享人是總部的人力資源部副經理宋斌斌。宋經理基于對以往績效考核方案的對比解讀，展示了最新績效管理方案的客觀性、公開性和公平性。除此以外，讓整個績效管理流程更加的完整。
宋經理在進行分享
方案解讀過后，宋經理為員工安排了答疑環(huán)節(jié)，針對員工提出的績效管理實施過程中常見的問題進行了解答。
為了貼合集團的發(fā)展戰(zhàn)略和人才的培養(yǎng)方向，2016年的總部集訓將會引入更多的內部培訓，通過龍信的內部分享人進行沉淀和傳承，分享內容將包括知識、理論、技巧等多個方面，敬請期待。
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